Chargé.e de mission Concertation (H/F)

Employeur : Ville de Bois-Guillaume

Date souhaitée de début du contrat : 01/09/2026

Type de contrat : cdi

La Ville de Bois-Guillaume (76230 – 15 000 habitants – territoire engagé en transition écologique) recrute un(e)Chargé(e) de mission Concertation H/F

Détails de l’offre

Grade(s) recherché(s) : Attaché
Ouvert aux contractuels à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
Descriptif de l’emploi
Sous l’autorité hiérarchique du Directeur Général des Services et en lien fonctionnel avec la Directrice de cabinet, vous concevez, pilotez et animez la politique de concertation et de participation citoyenne de la collectivité. Vous développez les démarches de dialogue avec les habitants et favorisez leur implication dans les projets municipaux.Conditions d’exercice

Temps complet – 39h hebdomadaires. (22 RTT annuels)
Horaires à amplitude variable avec disponibilité ponctuelle en soirée et le week-end. Télétravail possible selon les nécessités de service.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13e mois + CNAS.
Poste à pourvoir dès que possible.
Missions / conditions d’exercice
Vos missions principales
– Concevoir, proposer et mettre en œuvre les orientations de la Collectivité en matière de concertation
– Organiser les moyens et animer les dispositifs de concertation (réunions publiques, réunions de rues…)
– S’assurer, en lien avec les autres services, que les préconisations des habitants lors des phases de concertation soient suivies d’effets pour les projets concertés et qu’un retour aux Bois-Guillaumais soit effectué
– Coordonner et animer la vie des quartiers et les conseils de quartier
– Coordonner et animer la politique municipale en matière de participation citoyenne avec ces nouvelles ambitions : ouvrir les commissions aux habitants, participer à l’évaluation des politiques publiques, concerter davantage les plus jeunes
– Coordonner un budget participatif
– Gérer une plateforme de participation en ligne
– Organiser la coopération entre acteurs du territoire : habitants, acteurs socio-économiques, acteurs institutionnels…
Vos activités
– Promouvoir une culture de l’intelligence collective dans la relation entre la Ville et les citoyens,
– Être force de proposition auprès des élus dans la définition et la mise en œuvre d’actions de concertation et de participation citoyenne, en particulier avec l’élue en charge de la démocratie participative sur les nouvelles actions à mener
– Contribuer à la diffusion d’une culture de la participation citoyenne et au partage d’une méthodologie commune,
– Organiser et animer les instances de participation citoyenne parmi lesquelles les conseils de quartier, les votations ou référendums ou consultations souhaités par les élus,
– Animer la plateforme numérique de participation citoyenne,
– Organiser les réunions publiques et de rues, coordonner la logistique en lien avec les services et les élus, les animer et en assurer le suivi,
– Définir, selon les projets, une pertinence de la concertation, réunir et suivre les étapes clés des groupes de travail dédiés avec présence d’habitants ou de groupes d’usagers et/ou de services et élus, commerçants, acteurs locaux, bailleurs…,
– Animer des conseils de quartier, en favorisant des échanges réguliers avec les élus et avec les services supports pour la bonne organisation des actions
– Gérer le dispositif de budget participatif et assurer la mise en œuvre des actions concrètes par les habitants volontaires,
– Rechercher les modes de financement (dotations de l’Etat, fonds européens, etc.),
– Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques de la Collectivité,
– Assurer la bonne gestion budgétaire et administrative du service,
– Communiquer en lien à propos des projets menés par le service concertation, en vue notamment d’assurer la mobilisation des habitants
Profils recherchés
• Formation supérieure (Bac +3 à Bac +5) dans les domaines des collectivités territoriales, de la concertation, des sciences politiques ou du développement territorial
Savoir-faire :
– Maîtrise de l’environnement institutionnel local, du cadre réglementaire et du processus décisionnel des collectivités locales
– Connaissance du territoire
– Maitrise des techniques et outils de la concertation publique et de l’intelligence collective
– Intérêt certain pour l’action publique territoriale
– Capacité à travailler en mode projet de manière transversale et à rendre compte
– Comprendre les priorités stratégiques de l’équipe municipale
– Prise de parole en public, techniques d’animation de réunion, de négociation, de concertation
– Excellentes qualités rédactionnelles
– Informatique et communication sur les réseaux et outils de travail collaboratifs
– Organiser des événements en présentiel et en distancielSavoir-être :
– Créativité
– Sens du dialogue, de l’écoute et de la diplomatie
– Avoir le goût et le sens de l’innovation
– Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
– Savoir s’organiser et travailler en autonomie

Savoirs :
– Connaissance des missions de service public de la collectivité
– Techniques d’organisation et de gestion du temps de travail

Contact et modalités de candidature

Contact
0235122440
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à adresser à : Monsieur le Maire Hôtel de Ville – 31 Place de la Libération – BP 40 76232 BOIS-GUILLAUME Ou rh@ville-bois-guillaume.fr