Profil souhaité :
Catégorie A
Cadre d’emploi : Attaché.e
Répondre à cette offre :
Imagine LA (anciennement conseil de développement de Loire-Atlantique) est un lieu d’expression de l’intelligence collective sur l’avenir du département. C’est une instance de réflexion prospective, un espace de concertation et de co-création, qui favorise les rencontres, les échanges et la mutualisation des connaissances sur des sujets qui conditionnent à moyen ou long terme l’avenir de la Loire-Atlantique. Imagine LA formule des avis et des propositions pour chaque thème abordé, auprès des élu·e·s du Conseil départemental. Il a été mis en place en 2005 par Patrick Mareschal, président du Conseil général entre 2004 et 2011.L’Assemblée d’Imagine LA est composée par l’ensemble des acteurs économiques et sociaux, ainsi que tout citoyen qui souhaite participer aux rencontres et apporter ses idées pour projeter le département vers l’avenir.
Vos missions
Sous l’autorité du Président d’Imagine LA, et en concertation avec son Comité d’orientation :
vous avez pour objectif premier de favoriser et de valoriser l’expression de l’intelligence collective des citoyens de Loire-Atlantique pour concourir au développement durable du territoire départemental.
Vous organisez avec votre équipe des évènements ou manifestations participant au défi civique du projet stratégique 2022-2028 du Conseil départemental de Loire-Atlantique, pour une administration innovante et à l’écoute des publics.
Vous animez l’équipe et l’assemblée du Conseil de développement de Loire-Atlantique. En s’appuyant sur l’ensemble des acteurs composant le tissu socio-économique du département, vous organisez avec votre équipe les rencontres et les échanges qui nourriront les avis et les propositions sur le développement économique, social et environnemental du département.
Ces travaux sont restitués lors de plénières (à minima annuelles) à l’ensemble de l’assemblée du Conseil de développement de Loire Atlantique et aux élus du département.
Mise en œuvre opérationnelle du Conseil de développement de Loire- Atlantique
Vous encadrez et animez l’équipe composée de 2 chargés(es) de mission et d’un(e) assistant(e)
Vous recherchez et mobilisez les moyens humains et techniques nécessaires au bon déroulement des débats inhérents aux travaux du Conseil de développement
Vous organisez et coordonnez les groupes de travail en fonction des différents thèmes mis en réflexion.
Vous animez l’interface entre le Conseil de Développement, le Conseil départemental de Loire-Atlantique et les acteurs socio-économiques du département.
Vous établissez un bilan d’activité annuel.
Suivi des sujets débattus au sein du Conseil de Développement :
Vous reformulez les sujets traités et proposez leur programmation sous forme de conférences et de débats.
Vous proposez un plan annuel d’actions et assurez sa mise en œuvre.
Vous conduisez la composition des documents de synthèse destinés à faciliter la compréhension d’un sujet.
Mise en visibilité des travaux conduits par le Conseil de Développement
Vous participez à l’élaboration des documents de synthèses et des rapports destinés à transformer les idées en textes, formalisez des concepts et des argumentaires dans un but de communication et/ou de préconisations.
Vous restituez les travaux en séances plénières et diffusez l’information.
Vous animez le dialogue avec les différents conseils de développement présents sur le département de Loire-Atlantique, participez à la vie du Réseau 44 des Conseils de développement.
Compétences attendues
vous possédez une formation supérieure bac + 5 (ingénieur, école de commerce, Master 2 en aménagement et développement durable, ou sciences économiques).
Vous avez une très bonne connaissance du monde des collectivités, des entreprises, de la recherche et de la formation.
Vous êtes apte à dialoguer et à collaborer avec les collectivités locales, les institutionnels et l’ensemble des acteurs socio-économiques.
Vous avez une expérience de travail en Loire-Atlantique ou dans les départements proches avec les collectivités locales, les institutionnels et l’ensemble des acteurs socio-économiques serait appréciée.
Vous êtes en capacité de prendre des initiatives et de piloter des réflexions et à les traduire en avis ou propositions.
Vous avez la capacité de travailler de manière autonome et en réseau.
Vous pouvez encadrer et dynamiser une équipe composée de collaborateurs (de bac + 3 à bac+ 5)
Vous savez rendre compte du fonctionnement du Conseil de développement
Vous disposez d’excellentes qualités relationnelles et de diplomatie
Vous avez une capacité d’analyse et de synthèse
Vous possedez des capacités rédactionnelles, rigueur
Vous respectez la confidentialité
Vous maîtrisez les outils bureautiques : Word, Excel, Powerpoint, Publisher, Access, outils de traitement statistique et graphique)
Modalités de candidature
Merci de nous adresser votre candidature sous la référence S-10653A au plus tard le 25/03/2022 accompagnée d’un curriculum vitae détaillé, d’une lettre de motivation et de votre dernier arrêté de situation administrative ou attestation de réussite au concours.
Ou par courrier, à l’attention de :
Direction des Ressources Humaines,
Service Emploi et Compétences
3 Quai Ceineray, CS 94109
44041 Nantes cedex 1
Vos contacts
Assistante du directeur de cabinet