CDA la Rochelle (17086 La rochelle) – Chargé.e de mobilisation citoyenne

Au sein du service Participation et Accompagnement des Citoyens dans les Transitions, sous la responsabilité de la coordinatrice accompagnement au changement, vous êtes chargé.e d’animer et de soutenir les initiatives citoyennes du territoire en faveur de la transition. Dans le cadre des actions d’accompagnement au changement, vous avez également la charge du développement et du suivi des projets d’Education à l’Environnement et au Développement Durable en lien avec les politiques publiques.

– Favoriser l’engagement des acteurs et citoyens dans la transition dans un objectif d’accompagnement au changement :
. Assurer la promotion et l’organisation de temps de découverte et d’appropriation autour des enjeux de la transition, du Développement Durable et des enjeux du dérèglement climatique.
. Effectuer le suivi des actions de conscientisation (organisation de journées et ateliers pédagogiques en lien avec les projets, programmes et politiques publiques).
. Concevoir des outils, des séquences de conscientisation et de médiation en cohérence avec les théories de l’accompagnement au changement.
. Assurer la promotion, développement et gestion du centre de ressources pédagogiques (valorisation des outils pédagogiques, gestion des prêts et de leurs conventions, mise à jour du catalogue, veille régulière sur l’EEDD, recherche de nouveaux outils, etc.).
– Animer et soutenir l’écosystème local
. Assurer le suivi administratif des appels à projets déployés dans le service.
. Co-animer le Réseau des Acteurs du Développement Durable de l’Agglomération Rochelaise : appui à l’organisation des réunions et de leur suivi, travail partenarial de réseau.
. Assurer une veille de l’écosystème des acteurs locaux de la transition.
. Participer à l’animation du Forum participatif des acteurs de la transition.
– Co animer le travail transversal sur l’accompagnement au changement au sein de la CdA
. Assurer le suivi des actions pédagogiques auprès des scolaires (travail partenarial avec l’éducation nationale, suivi des activités pédagogiques développées et/ou financées par la CdA…).
. Participer aux travaux du Groupe de travail transversal sur l’accompagnement au changement

Activités secondaires

– Animer des réunions / ateliers d’intelligence collective (notamment pour le Conseil de développement)
– Réaliser des bilans d’activité
– Gestion des bases de données et contacts partagés avec les services concernés
– Rédaction de notes, compte-rendu, délibérations, décisions, etc.
– Participation à la vie du service
– Toute action ou tâche nécessaire à la continuité de service pourra être demandée si besoin.

– Etre titulaire du permis B.
– Avoir des connaissances générales autour des enjeux du dérèglement climatique, de la neutralité carbone et des Objectifs de Développement Durable.
– Savoir élaborer des supports de conscientisation et d’accompagnement aux changements.
– Connaître la gestion de projet.
– Connaître les méthodes et techniques de vulgarisation, d’animation et de pédagogie, en particulier sur l’éducation à l’environnement et au développement durable.
– Avoir des qualités relationnelles, capacités d’adaptation face à un public varié et le sens de la diplomatie.
– Savoir adapter sa posture en fonction des situations de travail.
– Savoir mobiliser les acteurs et travailler en réseau.
– Savoir travailler en équipe.
– Connaître les techniques d’animation de réunions participatives.
– Connaître le fonctionnement et l’organisation des collectivités territoriales.
– Savoir travailler avec les élus.
– Etre force de proposition, autonome et avoir des capacités d’initiative.
– Avoir des capacités d’analyse, de synthèse, rédactionnelles et des capacités à reformuler.
– Avoir le sens de l’organisation et de la rigueur.
– Avoir le sens des responsabilités et savoir rendre compte.
– Maîtriser les outils informatiques : bureautique et conception graphique.

PRECISIONS

– Polyvalence du poste et adaptabilité.
– Travail en soirée et le week-end sur des évènements CdA ou partenaires.
– Manutention et installation d’expositions, de mallettes pédagogiques.
– Déplacements sur le territoire et en dehors.