Contexte
La communauté d’agglomération Saint Germain Boucles de Seine est composé de 20 communes, pour une population de 332.672 habitants : Aigremont – Bezons – Carrières-sur-Seine – Chambourcy – Chatou – Croissy-sur-Seine – Fourqueux – Houilles – Le Mesnil-le-Roi – Le Pecq – Le Port-Marly – L’Étang-la-Ville – Louveciennes – Maisons-Laffitte – Mareil-Marly – Marly-le-Roi – Montesson – Saint-Germain-en-Laye – Sartrouville – Le Vésinet. Née le 1er janvier 2016 de la fusion de la CABS avec la Communauté d’Agglomération Saint-Germain Seine et Forêts, la Communauté de Communes Maisons-Mesnil et l’intégration de la commune de Bezons.
Missions
Sous l’autorité de la Directrice générale des services, vous avez pour principale mission de faire émerger et définir, en concertation avec les acteurs locaux, une stratégie de développement propre à l’intercommunalité (Projet de territoire). Vous portez cette stratégie et sa mise en œuvre en lien avec les acteurs du territoire et les services de la direction. Dans ce cadre, vous pilotez les études et analyses nécessaires, vous capitalisez le travail thématique des collaborateurs, vous engagez et pilotez les contrats avec les grands partenaires publics et privés. Enfin vous venez en soutien sur les projets d’aménagement.
- De mener la démarche d’élaboration du nouveau Projet de Territoire : élaboration d’une méthode de travail avec les élus et acteurs locaux ; traduction d’orientations politiques en plans d’actions ; préparation des arbitrages ;
- De faire une veille territoriale dynamique et de restituer des expérimentations et bonnes pratiques d’autres territoires : gouvernance, pratiques de démocratie locale, pilotage de projet, etc. ;
- De développer la politique de soutien aux villes en vue de la redynamisation des centres villes ;
- D’assurer la concertation entre les différents acteurs : les partenaires institutionnels (État, Caisse des dépôts et Consignations, associations, autres collectivités), les élus et les habitants du territoire ;
- De créer de nouveaux partenariats financiers (Europe, Val d’Oise, etc.) et de piloter les partenariats existants (Agence de l’eau, Département des Yvelines, Région, etc.) : suivi des enveloppes budgétaires, participation à la rédaction des conventions-cadres et opérationnelles, suivi en interne pour l’utilisation des enveloppes allouées ;
- De venir en soutien sur les projets d’aménagement : MOA, pilotage des bureaux d’études, coordination avec les élus des communes, restitution du travail des partenaires en commission et groupes de travail ;
- De mettre en place des outils de suivi de projet et d’évaluation.
Profil
- Issu(e) d’une formation supérieure (BAC + 5) centrée sur les enjeux de développement territorial et/ou d’aménagement, vous justifiez d’une expérience confirmée avec une pratique relationnelle significative auprès des collectivités territoriales et des acteurs institutionnels.
- Vous possédez de solides connaissances dans le domaine du développement territorial : cadres institutionnels et réglementaires des politiques publiques, articulation des politiques publiques et des acteurs ; et des connaissances générales en aménagement du territoire.
- Vous êtes force de propositions auprès de la direction et des équipes.
- Vous savez fédérer et coordonner des acteurs aux compétences spécifiques sur de multiples projets ; suivre administrativement, financièrement et techniquement les dossiers pour en rendre compte à tout moment ; comprendre, anticiper et mettre en œuvre la réglementation en vigueur en fonction des projets.
- Vous êtes autonome, avez le sens de l’écoute des partenaires internes et externes, et le sens de la négociation ; vous travaillez en équipe ; vous êtes rigoureux et avez un grand sens de l’organisation et êtes capable d’assumer des pics d’activités ; vous avez le sens du service public.
- Maitrise des logiciels bureautiques et cartographiques souhaitée.