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32 offres trouvées
  • EMPLOI - CDI

    Stratis (83) – Chef.fe de Projet en communication publique et concertation grand projet

    Débute le 5 octobre 2020

    Contexte

    Une expertise en concertation et communication pour les grands projets publics d’aménagement du territoire

    • Stratis est un acteur reconnu dans l’accompagnement des grands projets de territoire pour le conseil stratégique en communication, les processus de concertation et d’enquête publique, la communication des chantiers sensibles
    • 7 domaines d’expertises clefs : la mobilité, les transports,  l’urbanisme, les infrastructures, l’aménagement opérationnel et prospectif, l’environnement et l’attractivité.
    • Nous intervenons pour le compte des Maîtres d’Ouvrage publics et au contact quotidien des grands bureaux d’études (Ingérop, Systra, Egis, Setec, Artelia…) pour décoder la technique et l’inscrire dans le débat public en assurant la pédagogie des projets.
    • Nous conduisons des études de contexte, analysons les dynamiques territoriales, construisons les éléments de langage, élaborons la feuille de route stratégique, concevons et déployons opérationnellement les dispositifs de communication et de concertation, animons les réunions publiques et en restituons les points d’attention, accompagnons les processus de Débat Public et d’enquête publique.
    • Nous nous adossons à une croissance régulière (+40% en 2019), un carnet de commandes à 2.7 ans, 120 collaborateurs et 300 clients en marchés publics
    • Notre culture d’entreprise authentique est fondée sur la qualité de service, le haut niveau d’expertise et la fiabilité des méthodes.
    • Nous offrons des conditions de travail privilégiées, au bord de la Méditerranée et au cœur de la Provence.

    Profil

    • Vous disposez d’une bonne culture de l’action publique, permise par votre formation initiale en communication (publique), validée à minima par un Master 2.
    • Votre expérience significative d’au moins 3 ans vous a permis d’intervenir et de piloter des dispositifs de communication publique et de concertation grands projets en agence ou chez le client.
    • Vous êtes sensible aux enjeux de mobilité, transports,  urbanisme, infrastructures, aménagement opérationnel et prospectif, environnement, attractivité ou santé.
    • Très à l’aise à l’oral, vous allez à l’essentiel par vos capacités d’analyse, de synthèse et d’aide à la décision
    • Vous maîtrisez parfaitement la rédaction en étant clair, concis et pertinent.
    • Curieux, vous cultivez au quotidien votre connaissance de l’action publique, des nouveaux usages de démocratie participative et des innovations métiers.
    • Votre rigueur est sans faille.

    Missions

    • Sous la responsabilité d’un Directeur de Projet et avec l’appuis des experts métiers, vous participez à la gestion d’un portefeuille de clients exclusivement publics (collectivités, organismes publics, Etat, administrations, Institutions) que vous conseillez et accompagnez en concertation et communication.
    • Vous pilotez la conception des matériaux nécessaires au déploiement des dispositifs, depuis les études de contexte et les éléments de langages jusqu’aux supports de communication et de médiation. Bien sûr, nos autres collaborateurs interviennent à vos côtés  pour la mise au point de ces outils (édition, campagne, digital, audiovisuel, évènementiel, …) et leur déploiement.
    • Vous animez côté client les réunions de reporting pour faire avancer les projets
    • Le cas échéant, vous animez des réunions publiques aux côtés de nos clients pour assurer la médiation des échanges;

    Modalités

    • Type de contrat : CDI
    • Lieu de travail : poste basé à Toulon-Hyères, Var (83), Côte d’Azur, France
    • Rémunération : selon profil et expérience
    • Date de prise de poste souhaitée : au plus tôt selon disponibilités des candidats

    Pour candidater

    • Par mail uniquement, CV, références avec descriptif de votre rôle et périmètre d’intervention, rémunération actuelle et souhaitée
    • Référence : mentionner la référence dans l’objet de votre e-mail [CDP Com 2020]
    • Postuler en ligne
    • Discrétion assurée

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  • EMPLOI - CDI

    AQUI’ Brie (77) – Chargé.e des démarches territoriales de concertation

    Débute le 5 octobre 2020

    Contexte

    AQUI’ Brie, association créée en 2001, regroupant les acteurs locaux de l’eau. Ses missions sont la connaissance et la protection de la nappe du Champigny qui alimente en eau potable un million de franciliens. Elle accompagne des professionnels agricoles et non agricoles à réduire leur impact sur l’eau via le développement, par exemple, de solutions fondées sur la nature grâce à des démarches de concertation. Elle anime les actions de suivi de la qualité de la ressource au sein des plans d’actions de protection des captages prioritaires et stratégiques.

    Missions

    • Animer et coordonner les différents projets de concertation territoriale menés par l’association :
      • Projets de recherche liés au déploiement du génie écologique au service de la ressource en eau et de la biodiversité,
      • Projets à l’interface des actions d‘hydrogéologie et d’accompagnement des acteurs menés par l’association
      • Ateliers de concertation sur différents thèmes en lien avec la protection de la ressource en eau : changement climatique, micro- polluants, aires d’alimentation de captages, paiements pour service environnementaux, etc…
      • Diagnostic participatif du Forum du Champigny regroupant les acteurs du territoire de la nappe du Champigny et dont l’objectif est de partager une vision commune du passé, présent et future de la nappe, ressource stratégique pour l’eau potable,
    • Construire les méthodes et outils de concertation et communication
    • Rédiger des appels à projets et des rapports

    Profil

    Titulaire d’un Bac +5 type Science Po ou équivalent à dominante concertation,

    Ou Titulaire d’un Bac +5 type ingénieur agronome avec spécialité aménagement du territoire, génie écologique

    • expérience significative indispensable dans l’animation des démarches de concertation, de dialogue territorial avec des publics variés
    • solides connaissances des enjeux écologiques des territoires à dominante agricole
    • motivation pour l’accompagnement des acteurs locaux vers plus de résilience des territoires
    • maîtrise des outils de concertation, en présentiel ou via outils numériques

    Qualités indispensables : dynamisme, pédagogie, autonomie, très bonnes qualités relationnelles, capacités d’animation, diplomatie, persévérance, forte capacité d’organisation (mener plusieurs projets en parallèle) et de coopération, capacité d’écoute

    Permis B indispensable. Temps de présence sur le terrain important


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  • EMPLOI - CDI

    ARTELIA Holding (Marseille) – Chargé.e de missions conseil/AMO

    Débute le 5 octobre 2020

    Contexte

    Le Grand Paris Express, la Canopée des Halles, l’Hôtel du Crillon, le CHU de Nantes, le Barrage de Janneh au Liban, Port La Mer à Dubaï, les tours Diamond Island au Vietnam, autant de projets emblématiques menés par le groupe Artelia, leader français indépendant de l’ingénierie et du management de projet.

    Nos 5900 collaborateurs répartis dans plus de 35 pays (en Europe, Afrique, Moyen Orient, Asie et Amérique du sud), se sont donnés pour mission d’imaginer, concevoir et aménager des villes et des territoires plus efficaces, harmonieux et durable.

    Notre ambition, c’est aussi de partager avec vous une aventure humaine, c’est vous accompagner pour aller toujours plus loin et construire ensemble le monde de demain.

    Notre équipe intervient sur des projets dans les domaines de l’aménagement urbain, du renouvellement urbain, de la mobilité, de l’environnement et du développement durable.

    Sur ces projets, les collectivités publiques sont susceptibles de nous confier des missions d’assistance stratégique ou opérationnelle pour :

    • L’élaboration d’une stratégie territoriale, d’un schéma directeur,
    • Le management opérationnel d’un projet,
    • L’aide au montage opérationnel et au financement d’un projet,
    • L’animation de démarches partenariales ou de concertations publiques.

    Missions

    A ce titre, vos missions principales consisteront à participer en appui aux chefs de projet à :

    • La préparation et la réalisation de visites de terrain,
    • L’analyse de données, la rédaction de synthèses bibliographiques et de diagnostics,
    • La préparation, l’animation et le compte-rendu des réunions (réunions de travail ou de coordination, comités de pilotage, ateliers d’élus, concertation publique, etc.),
    • La production et la mise à jour de documents de synthèse, de feuilles de route stratégiques, de plans d’action, de plannings, de tableaux de suivi,
    • L’élaboration de cartes, schémas et documents graphiques,
    • L’élaboration de réponses à appel d’offres.

    Evolution possible vers un poste de chef de projet.

    Profil

    • Diplôme / domaine d’études / écoles cibles : Ingénieur généraliste, SciencePo ou Master 2
    • Niveau d’expérience requis : 3 ans minimum sur des projets d’aménagement urbain, de renouvellement urbain ou d’infrastructures de transport. Aisance rédactionnelle indispensable, en particulier capacité à produire des éléments rédactionnels et graphiques de qualité (qualité de l’expression écrite, mise en forme, synthèse et illustration du propos).
    • Aptitudes comportementales : Autonomie, curiosité et aptitude à l’écoute du besoin des clients. Aptitude à la communication orale (restitution, concertation). Rapidité, rigueur d’analyse et esprit de synthèse.
    • Compétences informatiques : Maîtrise de base de logiciels de SIG (type ArcGis ou QGIS) et/ou de PAO (type Illustrator) et/ou de planification (type MS Project)
    • Connaissances réglementaires : Culture générale du fonctionnement des marchés publics
    • Contraintes spécifiques du poste : Déplacements fréquents sur le sud-est de la France, déplacements ponctuels possibles sur l’ensemble du territoire français, voire à l’étranger sur des missions courtes. Participation possible à des réunions publiques pouvant avoir lieu en soirée

    Pour postuler

    Prise de poste dès que possible.

    Postulez en ligne. 


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  • STAGE - AUTRE, 6 mois

    Grand Patrimoine de Loire-Atlantique (Nantes) – Assistant.e projet participation citoyenne sur le musée Dobrée

    Débute le 1 février 2021

    Missions

    Sous l’autorité du Directeur-adjoint de Grand Patrimoine de Loire-Atlantique, il ou elle sera chargé(e) de participer à la mise en place d’une démarche de consultation des futurs visiteurs du musée Dobrée sur leurs attentes en matière d’offres culturelles.

    Cette consultation sera menée en deux temps sur le premier semestre 2021 :

    • une consultation en ligne « Et si on construisait ensemble votre future visite au musée Dobrée ! » sur une plateforme participative ouverte à tous les habitants du Département. L’objectif de cette consultation est de recueillir des propositions sur les futures offres et dispositifs de médiations.
    • la programmation d’ateliers sur le territoire départemental sur des thématiques plébiscitées afin d’aller plus loin dans l’élaboration de l’offre culturelle du futur musée.

    Activités

    • Le stagiaire devra venir en appui du travail déjà fourni afin de finaliser la production de documents.
    • Participation à la préparation et à la mise en place des ateliers
    • Suivi des actions.

    Pour en savoir plus la démarche de participation citoyenne du Département de Loire-Atlantique, vous pouvez consulter la rubrique dédiée sur le site internet loire-atlantique.fr et la plateforme de participation participer.loire-atlantique.fr »

    Profil

    Compétence à acquérir pendant le stage

    Approche du fonctionnement d’une collectivité, compréhension des circuits internes (politique et administratif).

    Vous serez amené à développer des compétences sur la mise en place d’un dispositif : fonctionnement d’une équipe projet, jeu d’acteurs et maîtrise d’usage des habitants, d’un programme d’actions, mise en place et outils de suivi.

    Compétences attendues

    • Comprendre et intégrer les enjeux et le contexte d’une problématique donnée,
    • Qualités relationnelles, travail en équipe,
    • Qualités rédactionnelles, bonne connaissance des outils informatiques de traitement de données statistiques.
    • Intérêt pour la participation citoyenne
    • Sensibilité aux problématiques culturelles
    • Permis B souhaité

    Conditions à remplir

    Année universitaire 2020/2021 Bac + 5 et +

    Étudiant.e en master de sciences politiques spécialité participation citoyenne ou politique culturelle

    Pour postuler

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  • STAGE - AUTRE, stage de 6 mois par alternance possible

    Grenoble alpes métropole – Evolution des instances participatives métropolitaines et valorisation des engagements citoyens

    Débute le 14 septembre 2020

    Recrutement d’un.e stagiaire
    pour l’évolution des instances participatives métropolitaines
    et la valorisation des engagements citoyens

    La politique participative de la Métropole grenobloise est constituée de plusieurs approches :

    • L’animation d’instances participatives métropolitaines : le conseil de développement, la commission consultative des services publics locaux, les comités d’usagers (eau, déchets, énergie), conseils citoyens politiques de la ville (en lien avec les communes) ;
    • Le développement d’une stratégie, de démarches et d’outils pour la participation citoyenne en interne et avec les acteurs du territoire ;
    • La mise en œuvre des démarches participatives et de concertation réglementaires sur les politiques et les projets métropolitains.

    L’équipe participation citoyenne de la métropole, rattachée à la Mission stratégie innovation publique /Direction générale est le service qui anime, structure, met en place et évalue la politique participative de la métropole.

    En son sein, deux chargés de mission sont plus particulièrement en charge des instances participatives métropolitaines :

    • Un chargé de mission animateur du conseil de développement
    • Une chargée de mission animatrice de la CCSPL, des 3 contés d’usagers (avec les services et de la coordination des CCPV avec les communes

    Ce sont 300 citoyennes et citoyens qui s’engagent ainsi auprès de la Métropole dans les instances participatives. Ils débattent, délibèrent, émettent des avis présentés aux élus métropolitains sur leur sujets et alimentent ainsi la décision publique. L’objectif est de travailler à la valorisation de leur engagement, et de valoriser l’engagement des personnes qui souhaitent ou pourraient s’engager.

    L’objet du stage sera d’accompagner l’évolution des instances et la valorisation de l’engagement citoyen :

    Comprendre l’engagement citoyen, comprendre le rôle des instances participatives métropolitaines, avancer sur des préconisations de formations et de valorisation des engagements, accompagner le renouvellement des instances en présentant les rôles des instances et l’intérêt de l’engagement citoyen…

    Grenoble Alpes-Métropole souhaite recruter un.e stagiaire de formation sciences Po ou ingénierie de la concertation en master 1 ou 2, sur une durée de 6 mois qui peuvent être en forme alternante selon l‘organisation du master.

    Le stagiaire sera aussi impliqué dans d’autres démarches menées par le pôle participation et la Mission stratégie et innovation publique et notamment : le droit de suite, la place des citoyens de la co conception à la co réalisation dans l’urbanisme temporaire, la place des jeunes et l’utilisation possible des outils référendaires et de participation directe pour la métropole… Il.elle participera a l’ensemble des démarches de participation

    Tutrice du stage : Sylvie Barnezet, responsable pôle participation citoyenne, MSIP, direction générale des services. Pour toute information : sylvie.barnezet@grenoblealpesmetropole.fr

    Concrètement les actions se répartiront ainsi  :

    1. Mise en place d’une démarche de valorisation des engagements citoyens (1/3 temps)
    • Analyse de la question (qu’est-ce que l’engagement citoyen et qu’est-ce que la valorisation de l’engagement citoyen ?)
    • Bench mark ciblé
    • Enquête auprès des membres des instances participatives
    • Évaluation du certificat d’actions citoyenne expérimental
    • Propositions de partenariats pour construire une démarche, mettre en place des formations… (Fonda, université, laboratoires, CNFPT…)
    1. Accompagnement du pôle participation dans la mise en place du renouvellement des instances participatives métropolitaines (1/3 temps)
    • Analyse des bilans et perspectives pour chaque instance
    • Mise en place des calendriers
    • Structuration et mise en œuvre des démarches pour mobiliser des citoyens (présentiel et numérique)
    • Préparation de documents de communication (écriture, mise en page, diffusion…)
    1. Accompagnement à l’organisation des instances participatives et notamment de la Commission consultative des services publics locaux (1/3 temps)
    • Appui à la chargée de mission qui suit l’instance, aide à l’organisation, préparation des réunions avec les services, comptes rendus, suivi de la formalisation des avis de l’instance.

    Compétences acquises en fin de stage :

    • Connaissance du fonctionnement d’une métropole et des collectivités territoriales
    • Connaissance du circuit de prise de décision technique et politique au sein d’une collectivité
    • Connaissance des politiques publiques
    • Connaissance de la participation citoyenne au sein d’une métropole
    • Cartographie des acteurs
    • Capacité d’organisation, de planification
    • Méthodes d’innovation publique et d’intelligence collective

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  • EMPLOI - CDI

    Bluenove (75) – Data Scientist en concertation

    Débute le 1 septembre 2020

    Contexte

    Devenue en quelques années la référence de l’innovation ouverte et de l’intelligence collective en France, bluenove est une société de technologie et de conseil franco-canadienne.

    bluenove accompagne les organisations publiques et privées dans la co-création de leurs plans stratégiques et de transformation, et dans le déploiement de démarches collaboratives à grande échelle, grâce sa technologie pionnière Assembl.

    VISION Les organisations à plus fort impact seront celles qui sauront mobiliser l’intelligence collective de leurs écosystèmes interne et externe.

    Missions

    Si la perspective d’améliorer les dispositifs d’intelligence collective , la démocratie d’entreprise et la Civic Tech via le pouvoir des données t’intéresse : nous avons une mission pour toi.

    En tant que Data Scientist au sein de la Blueteam, tu auras l’occasion de gérer plusieurs missions pour valoriser les données issues de nos projets. Nous sommes à la recherche de notre artiste de la data pour :

    • Organiser de la collecte des données issues des concertations
    • Préparer et consolider les jeux de données pour nos projets de R&D et nos missions clients
    • Modéliser les données issues des débats et donner du sens à leur corrélation
    • Interpréter les datasets dans le cadre des projets, notamment par la mise en place d’outils de visualization (#DataViz)
    • Assurer une veille technologique sur les aspects mathématiques de la Data Science (nouvelles méthodes, nouveaux algorithmes, etc.), ainsi que sur les technologies (programmation, Big Data)
    Tu seras intégré à l’équipe Tech, tu collaboreras avec nos chercheurs, l’équipe produit et l’équipe travaillant sur les méthodes Assembl.

    Profil

    Nous recherchons un candidat ayant au minimum de 2 ans d’expérience sur une fonction type Data Scientist (stage et alternance compris), ainsi qu’une forte appétence pour les problématiques d’intelligence collective et sensibilisé aux civic techs.

    Tu es fan de la résolution de problèmes, adepte de la pensée critique, tu fais preuve de créativité, sens de l’organisation, design et compétences interpersonnelles.

    Idéalement, tu as suivi un cursus de type Bac+4/5 de grande école en statistiques, mathématiques, informatique, économie, biostatistiques ou autre formation impliquant l’analyse quantitative.

    Qualités

    • Expertise dans diverses facettes de l’apprentissage automatique #Machine Learning et du traitement du langage naturel #NLP, comme la classification, l’ingénierie des caractéristiques, l’extraction de l’information, la prédiction structurée, le regroupement, l’apprentissage semi-supervisé, la modélisation des sujets et le classement.
    • Expérience en Machine Learning ( régression linéaire, algorithmes non supervisés, Deep Learning)
    • Excellent niveau en statistiques et analyse quantitative (statistiques descriptives, analyses en composantes principales, modèle bayesien)
    • Maîtrise de la programmation en R et des bases solides dans des langages de script (Python, Bash) avec une bonne connaissance des environnements UNIX/LINUX.
    • Expérience en structure des données: SQL, HADOOP / NoSQL , MapReduce, Spark, STROM
    • Maîtrise de l’anglais

    Pour postuler

    Envoyez votre candidature en ligne.

    Quand sera traitée ta candidature ?

    Nous traitons les candidatures de Data Scientist au fil de l’eau, tu auras donc de nos nouvelles la semaine qui suit ta candidature.
    Si ton profil est retenu, nous te proposerons une première rencontre dans nos locaux ou via Skype/Hangout.

    Quelles sont les différentes étapes de recrutement ?

    Tu auras l’occasion de rencontrer 6 bluenoviens au cours de 3 entretiens (oui tu ne te trompes pas, cela équivaut à 2 personnes par entretien) :

    • #step1 : une rencontre “Méthode” avec 1 représentant de l’équipe R&D et 1 consultant, complété d’un cas pratique
    • #step2 : une rencontre “Algo & NLP” avec 1 représentant de l’équipe produit & 1 consultant sénior
    • #step3 : une rencontre “Carrière” avec 2 managers et/ou Partners

    > En savoir plus
  • EMPLOI - CDI

    Ville de Montrouge (92) – Responsable démocratie participative

    Débute le 21 septembre 2020

    Contexte

    Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d’Ile-de-France, bénéficie d’un emplacement privilégié dans le département des Hauts-de-Seine et d’un accès facilité par les transports en commun (métro 4 et 13, Tramway T3 et T6, plusieurs ligne de bus, 12 stations de Vélib). La municipalité et ses 1 000 agents mettent à la disposition de ses 50 000 habitants toutes leurs compétences afin de répondre au fort développement humain du territoire.

    Résolument tournée vers la modernité, l’innovation, et souhaitant consolider la qualité du vivre-ensemble qu’elle porte depuis toujours, la Ville de Montrouge a engagé un vaste projet de consultation des habitants via des réunions publiques, des comités de quartiers, ainsi qu’une instance de budgets participatifs pour construire une nouvelle ville plus verte, plus durable et plus conviviale.

    Désireuse de faire de Montrouge une ville intelligente construite avec et au service de ses habitants, l’équipe municipale s’est dotée en 2017 d’un pôle Démocratie participative.

    La Ville a pour ambition de travailler sur l’excellence de la qualité des services et des espaces publics. Dans cet objectif, elle porte notamment ses efforts sur les nouvelles mobilités, ainsi que le partage adoucit et le verdissement affirmé des espaces. Elle promeut et favorise l’adaptation constante des services à l’évolution des modes de vie et des usages.

    Missions

    Déterminée à renforcer ces orientations en plaçant la « participation citoyenne » au centre de l’ensemble de ses actions et projets, la collectivité recherche son/sa responsable de la démocratie participative.

    Rattaché(e) au directeur de cabinet, le(la) responsable de la démocratie participative favorise l’émergence des projets citoyens et accompagne leur mise en œuvre dans les quartiers.

    Il définit les stratégies de concertation (veille, information, modalités de concertation, etc.) et organise les conditions de l’échange avec toutes les parties prenantes du territoire (associations, commerçants, riverains…), afin d’assurer la compréhension et l’appropriation des sujets et des projets par les différents publics.

    Il anime les instances de concertation en étroite collaboration avec les élus et les services ; notamment : 6 comités de quartier, budgets participatifs, réunions publiques, balades urbaines.

    Il contribue à impulser et développer, au sein de la collectivité, une dynamique de travail tournée vers la transversalité, en lien avec les élus, la population, l’ensemble des services et des partenaires institutionnels.

    Dans le cadre de son travail, il peut être amené à s’appuyer sur des études et enquêtes, dont il assure le pilotage.

    Le(la) responsable de la démocratie participative recherché est un manager confirmé, aguerri au contexte territorial, expert en communication publique. De formation supérieure en communication politique et publique, en sciences politiques et/ou ingénierie de la concertation, il est expert des procédures et outils de communication, de concertation et de consultation publiques. Il maîtrise le cadre juridique ainsi que l’environnement de l’information et de la communication publiques dans le cadre communal.

    Il dispose d’une expérience significative dans la conduite de concertations, débats et enquêtes publiques acquises en collectivité, cabinet ou agence.

    De tempérament dynamique, Il fait preuve d’une grande aisance relationnelle. Réactif mais prudent, il sait évaluer l’impact des changements et proposer les réponses ou les solutions adéquates.

    Son expertise dans la construction des stratégies de concertation, consultation et information publiques et dans le domaine du marketing territorial, sa capacité à interagir avec l’ensemble des politiques publiques de la collectivité permettra de consolider le rôle central de la démocratie participative dans la construction et la mise en œuvre de la stratégie locale.

    Vision stratégique et programmatique, force de propositions, sens de la coordination transversale et pluridisciplinaire, créativité et esprit d’entreprise sont les qualités nécessaires pour réussir sur ce poste à forts enjeux.

    Conditions d’exercice

    Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d’une rémunération statutaire, de primes annuelles, du restaurant interentreprises, du CNAS, d’une mutuelle et d’une prévoyance.

    Pour postuler

    Envoyez votre candidature en ligne. 

    Recrutement par voie statutaire dans le cadre d’emploi des Attachés territoriaux, ou à défaut contractuel (contrat d’un an dans l’attente de réussite au concours d’Attaché territorial, ou possibilité d’un contrat de 3 ans).


    > En savoir plus
  • SERVICE CIVIQUE - CDD, 6 mois

    Les Cités d’or (Lyon) – Agitateur.rice de citoyenneté

    Débute le 1 octobre 2020

    Contexte 

    Créées en 2007, les Cités d’Or ont pour vocation de faire émerger de nouveaux citoyens pour faire face à de nouveaux défis. Les Cités d’Or accompagnent des jeunes adultes (16-25 ans) autour de projets qui sont l’occasion d’explorer 5 compétences humaines et civiques fondamentales qui sont au cœur de la pédagogie des Cités d’Or. Projet reconnu en France comme à l’étranger, Les Cités d’Or ont accompagné plus de 1.200 jeunes et bénéficient de nombreux soutiens publics et privés. Les Cités d’Or ont été reconnues d’intérêt général en 2013. En 2018, notre association a reçu le Prix de la Démocratie décerné au Sénat sous le haut patronage du Président de la République et du Parlement Européen.

    En tant qu’individu, vous vous cherchez ; vous avez des idées et des rêves plein la tête mais vous ne savez pas comment les concrétiser. En tant que citoyen.ne, vous souhaitez être utile et contribuer – même modestement – à changer la société…

    Si vous avez envie de prendre part à une aventure individuelle et collective unique en France, et envie de contribuer à révéler et mettre en lumière les richesses de territoires déconsidérés, alors “l’Ecole buissonnière, l’école du leadership citoyen” est faite pour vous.

    Missions

    Une aventure collective : au sein d’un équipage de 14 volontaires, votre mission consiste à mener à bien 3 projets :

    • Ma Cité d’Or : 1) aller à la rencontre des habitants et des acteurs du territoire pour collecter leur parole, leur mémoire, leurs colères et leurs rêves, leurs initiatives, leurs besoins ; 2) mettre en valeur ces « pépites » à travers l’organisation d’une Fête de la Citoyenneté (portraits d’habitants, bibliothèque sonore, Prix de la plus belle initiative citoyenne…)
    • L’audition publique : 1) se plonger dans le parcours de vie d’une personnalité inspirante pour comprendre comment elle s’est construite, comment elle s’est tracé un chemin et a réussi à s’y tenir, comment elle a rebondi face aux difficultés de la vie ; 2) revisiter votre propre parcours de vie ; 3) animer une rencontre publique avec cette personnalité autour du thème : « Acteurs de nos vies, acteurs de la société »
    • Les Décodeurs : 1) choisir un sujet de société qui vous parle ; 2) partir enquêter pour trouver des faits vérifiables et vous faire un point de vue libre et solide sur le sujet ; 3) produire un contenu multimédia (sous forme de mini-webdocumentaire) et le diffuser sur les réseaux sociaux pour partager votre enquête avec le plus grand nombre

    Une aventure individuelle :

    • En alternance avec le terrain, vous bénéficiez d’un accompagnement pédagogique et méthodologique collectif autour de 5 compétences fondamentales (1 jour et demi par semaine) pour vous renforcer personnellement et mener à bien vos missions :
    • Se connaître et s’accepter (confiance en soi et conscience de soi) ;
    • S’exprimer (convaincre sans manipuler) ;
    • Tisser du lien (cultiver son réseau) ;
    • S’informer (trouver l’info, échapper à l’intox) ;
    • Comprendre le fonctionnement du monde contemporain ;
    • Vous bénéficiez d’un accompagnement autour de votre projet d’avenir (tutorat) ;
    • Vous êtes outillé.e en matière de communication agile (faire la révolution avec son smartphone !) ;
    • Vous rencontrez des acteurs politiques, économiques et sociaux clés du territoire, sources d’idées et d’inspiration pour votre propre vie ;
    • Vous participez à des temps d’ouverture et de respiration : soirées culturelles (cinéma, théâtre et/ou concert), expositions, temps forts du territoire, rencontres à la Maison des Cités d’Or… ;
    • Vous avez une relation de confiance à construire avec un « répondant » : ni parrain, ni mentor, ni tuteur, le répondant est là pour échanger en liberté et en vérité avec vous, autour de vos questions de sens et de vos choix de vie, là aussi pour vous faire découvrir ses passions et partager les vôtres ;
    • Vous bénéficiez d’une journée par semaine à investir librement pour faire avancer votre projet personnel (formation, entrepreneuriat…) ou pour faire avancer une cause choisie en fonction de vos convictions et des besoins locaux auprès d’un acteur du territoire.

    Conditions d’exercice

    • Pour qui : 14 volontaires de 16 à 25 ans sous statut de Service Civique (indemnité de 580 €/mois)
    • Comme toute aventure en haute mer, il y aura des moments de soleil et des moments de tempête (intérieure), il faut être prêt à l’accepter ;
    • la mission ne nécessite ni qualification ni expérience particulière, mais la motivation et l’envie de s’engager dans un volontariat au service de l’intérêt général ;
    • la mission suppose la volonté ferme d’aller à la rencontre des autres… et de soi-même ;
    • la mission suppose la signature d’une autorisation de droits à l’image (vous serez filmé.e lors de certains temps publics) ;
    • Nombre d’heures : 28-35 par semaine
    • Télétravail temporaire en raison du COVID-19

    Pour postuler

    Envoyez votre candidature en ligne. 

    Les candidat.e.s doivent faire parvenir une vidéo de présentation. La qualité formelle de celle-ci (image, son) n’a aucune importance (utilisez votre smartphone !). En revanche, nous souhaitions que vous nous expliquiez : 1) qui vous êtes ; 2) pourquoi vous candidatez (vos motivations) ; 3) quelles sont vos colères et vos rêves par rapport au fonctionnement de la société et du monde en général (plus vous serez précis.e, mieux ce sera !).


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  • EMPLOI - CDI

    Boralex (Lyon) – Chargé.e de concertation environnement

    Débute le 5 octobre 2020

    Missions

    En tant que premier producteur indépendant d’énergies renouvelables en France, Boralex compte aujourd’hui plus de 210 salariés répartis sur plusieurs sites. Dans un contexte de croissance, Boralex recrute un(e) Chargé(e) de Concertation Environnement.

    Intégré(e) au sein du service Environnement Exploitation, vous travaillez au quotidien avec les membres de l’équipe afin de répondre aux enjeux de conformité réglementaires et environnementale en phase d’exploitation.

    • A l’aise et doté(e) d’un excellent relationnel, vous intégrez une approche de communication et de concertation dans la gestion de nos parcs en exploitation dans la continuité des actions déployées en phase développement ;
    • Vous avez des qualités pour la négociation et savez utiliser votre capacité de persuasion vers des intérêts communs. Ainsi vous favorisez les démarches de concertation avec les Préfectures et les services de l’état dans le cadre des négociations des arrêtés préfectoraux complémentaires ainsi qu’avec les acteurs des territoires dans la mise en place des mesures réglementaires et environnementales.
    • Organisé(e) et méthodique, vous déployez, mettez en œuvre et accompagnez les démarches du service de manière concertée en lien avec la mise en place de mesures compensatoires et/ou d’accompagnement réglementaires en phase exploitation ;
    • Autonome et responsable vous animez les comités de suivi et de concertation des parcs en phase exploitation avec les acteurs concernés sur le territoire et assurez le suivi des actions en lien avec les services internes concernés ;
    • Vous travaillez en coopération avec le département Communication dans la définition et l’animation des plans de communication des parcs en exploitation à enjeux ;
    • En lien avec les équipes Exploitation et Maintenance, vous bâtissez des liens avec les acteurs locaux du territoire afin de contribuer à l’acceptabilité sociale des parcs et contribuer à l’image positive de Boralex ;
    • Convaincu(e) par l’utilité des ENR mais capable d’empathie, vous soutenez et facilitez la gestion des griefs et oppositions des riverains des parcs en exploitation.

    Profil

    • De formation BAC+5 (Expertise des territoires, Concertation et Communication Environnementale), vous justifiez d’une expérience pertinente et réussie sur un poste similaire.
    • Vous avez des appétences pour les milieux techniques et vous savez vous intéresser à des sujets divers et variés (biodiversité, fonctionnement des éoliennes…)
    • Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités de persuasion et votre esprit de synthèse ;
    • Vous êtes capable d’obtenir des consensus avec les acteurs des territoires ;
    • Vous disposez d’une forte capacité à fédérer, tout en maitrisant les techniques de gestion de conflits;
    • Vous êtes un bon communicant et avez des qualités rédactionnelles indéniables.

    Conditions d’exercice

    • Une entreprise leader et en croissance dans le secteur des énergies renouvelables ;
    • Mutuelle et prévoyance d’entreprise ;
    • Possibilité de télétravail ponctuel ;
    • Compte Épargne Temps ;
    • Partenariat avec un réseau de crèches d’entreprises ;
    • Remboursement de 50% sur l’abonnement sportif et remboursement de l’équipement sportif jusqu’à 200 € ;
    • Remboursement de 50% des chèques CESU dans la limite de 600€/an ;
    • Chèques cadeau à certaines occasions ;
    • Remboursement des frais de transport en commun et des frais kilométriques vélo ;
    • Tickets restaurant.

    Pour postuler

    Envoyez votre candidature en ligne.

    Prise de poste dès que possible


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  • SERVICE CIVIQUE - AUTRE

    Conseil de développement du PNR des Préalpes d’Azur (06) – Mobilisation citoyenne autour de la transition énergétique

    Débute le 5 octobre 2020

    Contexte

    Le Conseil de Développement du Parc Naturel Régional des Préalpes d’Azur est une association, instance de concertation et de dialogue territorial, a pour objet de fédérer les compétences citoyennes et associatives autour de la mise en œuvre de la Charte du PNR. Force de proposition en direction des élus du PNR et animée par le souci de « l’intérêt général du territoire », elle s’inscrit dans une logique d’écoute et de proximité avec ses habitants.

    Missions

    Messagers et porteurs de l’idée de citoyenneté active, le volontaire accompagne les bénévoles du Conseil de développement dans la mobilisation des citoyens, associations et autres acteurs du territoire

    Pour cela :

    • Messager et porteur de l’idée de citoyenneté active, il accompagne les bénévoles du Conseil de développement (CdD) et du Pôle Energ’Ethique des Préalpes d’Azur (PEP2A) dans la mobilisation des citoyens et acteurs du territoire autour des questions de transition énergétique ;
    • Il participe aux actions d’animation et aux démarches participatives initiées par CdD et PEP2A : organisation d’événements tel que des rencontres-débats, ateliers participatifs, stands, enquêtes, soirées ciné etc. ;
    • Il participe à la mise en place d’outils d’animation et de communication adaptés à ses missions : réseaux sociaux, mise à jour du site internet de PEP2A, newsletter, affiches, opérations de financement participatif, organisations de soirées débat etc.

    Profil

    • Être âgé de 18 à 25 ans
    • Moyen de déplacement obligatoire (permis B)
    • Facilité et goût pour le travail en équipe, Intérêts pour le développement durable, la participation citoyenne, l’informatique et la communication
    • Maîtrise des outils de bureautique de base

    Conditions d’exercice

    • Indemnisation de 473euros + 107.58 euros versés par le Conseil de développement du PNR
    • Durée hebdomadaire de la mission : 20 à 35 heures

    Pour postuler

    Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à cdd.pnr06@gmail.com


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