Emplois et stages

  • Type d'offre

39 offres trouvées
  • EMPLOI - CDI

    RTE – Chargé.e d’affaires en concertation

    Débute le 7 janvier 2019

    L’entreprise

    Plus grand réseau de transport d’électricité d’Europe, nous avons pour ambition de devenir le premier réseau européen qui couple numérique et transport d’électricité.
    Nous gérons une infrastructure vitale, transportons l’électricité à haute et très haute tension (105 000 km de lignes sur le territoire français) et veillons au maintien de l’équilibre entre production et consommation en temps réel 24h/24 pour garantir la sécurité d’alimentation électrique sur le territoire français.

    Notre objectif est de mettre en place des solutions évolutives et plus souples pour optimiser les infrastructures existantes et accompagner la transition énergétique. Rte investit chaque année 1,5 milliard d’euros au service de la collectivité.

    https://www.dailymotion.com/video/x5a68l8.

    Dans ce contexte très dynamique, le groupe Concertation intégré au département Concertation et Environnement – entité nationale d’expertise et d’appui aux entités régionales et à la Direction de RTE – a pour mission d’appuyer les équipes régionales en élaborant les référentiels, guides méthodologiques, outils, animations et formations relatifs à la concertation des projets d’infrastructures de réseau électrique.
    Il apporte également conseil et expertise personnalisés aux équipes projets sur les stratégies de concertation, et assure l’interface avec les interlocuteurs nationaux de RTE (Etat, CNDP, parties prenantes). Il recrute :

    Un chargé d’affaires en Concertation – H/F

    Rattaché(e) au responsable du groupe Concertation (environ 10 personnes), vous :

    • participez à la définition et à la mise à jour des référentiels métiers, des méthodes et outils  sur des thématiques variées liées à la concertation (par exemple : bruit, champs électromagnétiques, paysage, urbanisme, monde rural…) en étant force de proposition sur les évolutions à mettre en œuvre
    • animez des réseaux de compétences et des formations sur ces thématiques, vous apportez conseil et expertise auprès des équipes en région, pilotez les relations avec différentes parties prenantes au niveau national (internes et externes) sur ces thématiques
    • intervenez également en appui des équipes opérationnelles de RTE sur les stratégies de concertation et procédures des projets d’infrastructure de réseau électrique
    • participez aux activités transverses du Département et contribuez à la cohérence globale des objectifs de l’entreprise dans le domaine de la concertation.

    Profil recherché

    De formation bac +5, en sciences politiques, vous avez une première expérience en concertation dans le domaine des projets d’infrastructures (méthodes de décision, parties prenantes des projets, les enjeux et incidences sur l’environnement, les méthodes et processus de concertation, les procédures administratives) ou vous disposez d’un intérêt marqué sur ces sujets et êtes en mesure d’appréhender rapidement l’environnement institutionnel, politique, socio-économique, sociétal, dans lequel évolue RTE et le référentiel interne lié à la concertation.

    A l’aise en communication écrite et orale, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et organisationnelles, votre aptitude au travail en équipe et en transverse avec de nombreux acteurs.
    Vous possédez, par ailleurs, de bonnes facultés d’analyse et de synthèse. La maitrise de l’anglais serait un plus.

    Poste en CDI, basé la Défense (92).

    RTE conduit une politique active en faveur de l’égalité des chances des personnes handicapées ; par son accord du 25 avril 2018, l’entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n’hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

    Merci de postuler en ligne sur le site www.rte-france.com à l’annonce référencée Ca – 18-1253.

  • STAGE - AUTRE, six mois

    Ville de Bagneux – Stage Budget participatif – Concertation

    Débute le 7 janvier 2019 (jusqu'au 6 juillet 2019)

    Contexte et missions :

    Bagneux est une ville très engagée dans la participation de ses habitants. Dans ce cadre, elle a lancé son premier budget participatif en 2018 et souhaite lancer son 2ème budget participatif en Janvier 2019. Afin d’accompagner la direction de la citoyenneté dans la mise en œuvre de la version 2018 du budget participatif balnéolais, la Ville de Bagneux propose un stage de 6 mois à un.e étudiant.e.

    Au sein de la Direction de la Citoyenneté, de la vie des quartiers et de la tranquillité publique et aux côtés de la chargée de « conception et réalisation d’initiatives citoyennes », le.la stagiaire aura l’opportunité d’accompagner et de suivre le budget participatif balnéolais au cours de ces différentes phases.

    Pour ce faire, il ou elle devra :

    • Accompagner le lancement du budget participatif dans la ville, y compris dans les quartiers : réflexion autour de la communication du dispositif, ateliers dans les quartiers et dans les différents équipements municipaux en vue de mobiliser les habitant.e.s, etc.

     

    • Analyser les propositions des habitants: donner un avis sur l’acceptabilité des propositions, participer aux commissions d’acceptation des projets, etc.

     

    • Organiser et participer à la « ruche d’échanges »: En amont des études techniques, la commune organise une ruche permettant aux habitants de présenter – et.ou de co-construire- leurs projets.

     

    • Suivre et accompagner les services dans la phase d’étude de faisabilité des projets

     

    • Rencontrer les porteurs retenus et préparer avec eux les éléments de communication pour qu’ils puissent réaliser leur campagne de projet.

     

    • Participer à la conception de la campagne de vote des projets : être force de proposition pour favoriser la participation au vote d’un maximum de balnéolais.e.s, mener les sorties dans la ville, etc.

     

    • Accompagner les opérations de vote: par des présences sur le terrain pour aller chercher les publics les plus éloignés et organiser l’événement d’annonce des résultats du vote.

    Le-la stagiaire pourra également être amené.e à participer à d’autres formats de concertation s’il le souhaite : appel à projet citoyen, conseil de quartier, concertation sur des projets urbains, etc.

     

    Profil recherché :

    De formation supérieure, type 2e ou 3e Cycle en ingénierie de la concertation, urbanisme ou aménagement, sciences politiques, communication ou sociologie.

    Vous êtes curieux/se, créatif/ve et dynamique et disposez d’un très bon relationnel. Réactif/ve, enthousiaste, votre motivation, votre sens du travail en équipe et vos qualités d’organisation sont des atouts indispensables. Vous souhaitez vous engager dans une aventure collective, au sein d’une collectivité. Vous portez un intérêt et disposez de connaissances relatives à l’expérimentation de nouvelles pratiques destinées à favoriser la participation citoyenne.

     

    Contrat :

    Début de stage souhaité pour Janvier/Février 2019 pour un minimum de 6 mois. Temps plein.  Disponibilités ponctuelles le soir et weekend. Taux de gratification légal en vigueur. 50% transports en commun.

     

  • EMPLOI - CDI

    Rouge Vif – Consultant.e junior Politique de la ville – Concertation – Rénovation Urbaine

    Débute le 7 janvier 2019

    Missions :

    • Intégré à l’équipe de production sous la direction opérationnelle de directeurs de missions et la supervision du Directeur.
    • Intervention en étude et animation, principalement dans le champ de la politique de la ville, de la cohésion sociale et de la rénovation urbaine (évaluation des dispositifs, accompagnement des collectivités dans l’élaboration de la contractualisation, animation de dispositifs de concertation et de participation des habitants).
    • Développement commercial et réponse à appel d’offre
    • Gestion financière des projets et suivi de la production (temps passés, facturation, rentabilité)
    • Interface avec les clients
    • Contribution aux travaux de recherche et développement du cabinet

    Compétences et connaissances requises :

    • Gestion de projet
    • Qualités rédactionnelles et relationnelles, rigueur, esprit de synthèse et pédagogie
    • Techniques d’entretien et de conduite de réunion, méthodologies d’évaluation et d’audit, y compris en termes d’analyse quantitative
    • Connaissance des politiques publiques des collectivités territoriales, et des problématiques de développement territorial.

    Niveau d’expérience requis, formation :

    Bac + 5 (sciences politiques, aménagement/urbanisme, développement territorial…) 1 à 2 ans d’expérience souhaités.

    Conditions de travail :

    Poste basé à Paris 17e mais déplacements réguliers en France métropolitaine (Permis B impératif) ; rémunération selon expérience + prime

    CV, prétentions et lettre de motivation à envoyer à romain.paris@grouperougevif.fr

    Dans le cadre de son engagement sociétal et de sa politique d’égalité et de non discrimination, le Groupe Rouge Vif accueille  avec plaisir et évalue de manière impartiale les candidatures de personnes handicapées.

  • STAGE

    ROUGE VIF – Développement territorial et/ou démarches participatives citoyennes et multiacteurs

    Débute le 2 janvier 2019

    Pour nos différentes missions, nous recherchons des stagiaires pour une durée de 6 mois. Ils seront intégrés dans les équipes de production et y occuperont l’équivalent d’un poste de consultant junior, avec une responsabilisation croissante en fonction de leurs compétences. Ils travailleront en appui direct des chefs de projets ou directeurs de missions, l’idée étant de pouvoir s’investir sur plusieurs types de missions concernant le développement territorial et/ou la conception et l’animation de démarches participatives citoyennes et multiacteurs :
    • Elaboration de projets de territoire durables (SRADDET, Schémas départementaux, SCoT, PNR, stratégies ou projets de territoire, Agendas 21…)
    • Contribution à des études de prospective territoriale
    • Concertation es dans le cadre de projets de territoires ou sur des thématiques spécifiques telles que la biodiversité, la transition énergétique, les paysages…
    • Concertation autour de projets de planification territoriale et urbaine (PLUi, NPNRU…)
    • Animation de réseaux d’acteurs ou de territoires (liés au développement territorial, à la politique de la ville, la gestion des déchets…)
    • Evaluation de politiques publiques (Contrats de Ville, candidatures Leader…)
    • Contribution aux réponses à appel d’offre
    • Contribution aux travaux de Recherche et Développement du cabinet
    Des déplacements sont à prévoir sur les lieux des missions en accompagnement des chefs de projet : entretiens, comités techniques et de pilotage, animation d’ateliers…
    Nos stagiaires sont entièrement intégrés à la vie de l’entreprise afin de découvrir l’ensemble du fonctionnement d’un cabinet : réunions d’équipe, réunions commerciales, temps de convivialité…

  • STAGE - AUTRE, 6 MOIS

    Saillans (26) Stage Master 6 mois – Animation et accompagnement de la participation citoyenne à la planification urbaine locale

    Débute le 2 janvier 2019 (jusqu'au 2 juillet 2019)

    Contexte et enjeux

    Saillans est une commune rurale, au pied du Vercors, de 1300 habitants. L’équipe municipale, issue d’une liste citoyenne, a mis en place depuis mars 2014 une gouvernance collégiale et participative de la commune (http://www.mairiedesaillans26.fr/gouvernance-collegiale-et-participative/).

    Depuis 2017 et jusque fin 2019, elle révise son Plan Local d’Urbanisme en impliquant étroitement les habitants. L’élaboration de ce nouveau PLU constitue une opportunité de définir avec les habitants un projet stratégique et transversal, de moyen terme, pour le développement de la commune en s’inscrivant dans la transition écologique. L’équipe municipale souhaite également, par le biais de ce dispositif, accroitre et améliorer la participation des habitants (diversification des publics et accroissement du niveau de participation).

    Pour ce faire, l’équipe municipale, accompagnée par un bureau d’étude, a mis en place un dispositif participatif de révision du PLU, qui comprend :

    • le cadrage participatif de la participation (les habitants ont donné leurs avis sur comment ils souhaitent participer et une charte de la participation a été rédigé)
    • la participation des habitants à toutes les étapes de révision d’un PLU : l’élaboration d’un diagnostic, la rédaction d’un projet stratégique, l’écriture des règlements locaux ; par le biais d’ateliers ou d’outils participatifs aux formats variés (réunion publique, questionnaire individuel, promenade, atelier vidéo jeune, etc.)
    • la mise en place d’un Groupe de Pilotage Citoyen, sur le format du « jury citoyen » comme instance de décision : elle est constituée de deux tiers d’habitants tirés au sort sur liste électorale et d’un tiers d’élus et techniciennes de la mairie. Ce groupe se nourrit de la matière produite lors des ateliers participatifs ; il est accompagné par un bureau d’étude et se réunit mensuellement pour orienter et valider l’écriture des documents du PLU
    • un suivi–évaluation de la démarche participative, réalisé par un groupe (dit de suivi-évaluation) composé de membres de l’équipe municipale, d’habitants bénévoles et d’une chercheuse (Irstea); ainsi que la désignation d’un Garant de la Concertation (CNDP).

    Le stagiaire sera pleinement impliqué dans l’équipe en charge de l’organisation et de la mise en œuvre de cette démarche participative, en étroite collaboration avec les élus référents et le bureau d’étude en charge de la révision du PLU.

    Ce stage sera mené en partenariat avec un autre stagiaire, dont la mission portera plus spécifiquement sur le suivi et l’évaluation de la démarche participative mise en œuvre.

    Objectifs du stage

    Les deux principaux objectifs sont : 1/d’accompagner et animer la participation citoyenne à la planification urbaine locale, 2/ de proposer et mettre en œuvre des actions pour renforcer et améliorer l’implication citoyenne actuelle (diversification des publics, qualité de la participation).

    Déroulement du stage

    Les activités du stagiaire consisteront, en étroite collaboration avec le bureau d’étude en charge de la révision du PLU et les élus référents de la Mairie à :

    • Appui à l’organisation et la facilitation des réunions et des autres activités du Groupe de Pilotage Citoyen : envoi des invitations, aspects logistiques, aide à l’animation, etc. ; accompagnement individualisé des membres de le Groupe de Pilotage Citoyen selon leurs besoins ;
    • Appui à la conception, à l’organisation, à la facilitation et à la restitution des résultats des différents ateliers participatifs avec la population ;
    • Proposition d’outils et de méthodes complémentaires pour accroitre la diversité des publics actuellement impliqués et améliorer la qualité de leurs contributions ; mise en œuvre.
    • Appui à la communication et à la transparence sur la révision participative du PLU, en amont et en aval de chaque évènement et de façon régulière tout au long de la mission : rédaction d’invitations, documents de communication, explications pédagogiques, compte-rendu et articles de synthèse, mise à jour du site internet, etc. Cette activité de production d’une information facilement accessible et de qualité aux habitants est indispensable pour engager les participants et favoriser leur contribution.
    • Participation aux réunions mensuelles et aux activités du Groupe de Suivi-Evaluation du processus participatif, en vue d’intégrer les recommandations de ce groupe en termes d’amélioration de la démarche.

    Ces activités pourront évoluer selon les besoins de la mission.

     

    Niveau d’étude et compétences recherchées

    Master en ingénierie de la participation. Niveau bac+4 validé ;

    Maitrise et premières expériences des techniques de facilitation de groupe ;

    Maitrise des outils de communication : logiciels bureautiques et de mise en place classiques (Word, PowerPoint, Publisher) ; la connaissance d’Indesign serait appréciée ;

    Capacité de synthèse ; bonne qualité rédactionnelle ;

    Capacité à travailler en autonomie dans un contexte multi-acteurs ; très bon relationnel ;

    Intérêt et connaissance des questions de : participation citoyenne, développement territorial, planification urbaine, transition écologique, en particulier dans les espaces ruraux.

    Modalités pratiques

    Encadrement : Sabine Girard et Fernand Karagianis, conseillers municipaux

    Stage de 6 mois commençant en janvier 2019

    Localisation : Mairie de Saillans, Drôme (26)

    Gratification mensuelle selon réglementation en vigueur (env. 530€/mois)

     

    ENVOYER LETTRE DE MOTIVATION ET CV DES QUE POSSIBLE ET AVANT LE 30 NOVEMBRE 2018 à : relation@mairiedesaillans26.fr

  • STAGE - AUTRE, 6 mois

    Compagnie d’Aménagement des Coteaux de Gascogne – Stage sur le développement de démarches participatives

    Débute le 1 janvier 2019 (jusqu'au 1 juin 2019)

    Entreprise des Territoires, la Compagnie d’Aménagement des Coteaux de Gascogne réunit aujourd’hui plus de
    210 collaborateurs. Sa mission : accompagner les acteurs des territoires (collectivités, entreprises, agriculteurs) et gérer les ressources en eau. Les 85 métiers des hommes et femmes de la CACG lui permettent d’apporter des réponses sur mesure aux problématiques de terrain dans le grand Sud-Ouest de la France et à l’International.

    • Descriptifs du stage

     

    Vous accompagnez les équipes d’ingénieurs de la Direction des Opérations dans la conception et la mise en œuvre de processus participatifs. En amont, vous bénéficiez d’un travail méthodologie réalisé par l’entreprise.

     

    La CACG accompagne le développement rural et propose des prestations d’études, de diagnostic, d’expertise, de conseil, de formation et d’animation concertée aux acteurs du monde rural (agriculteurs, entreprises, filières, collectivités), pour concrétiser des projets de valorisation de ressources. Il peut s’agir de développement agroalimentaire de qualité, agrotouristique, comme de valorisation non alimentaire (bois, eau, énergie).

    La Direction des Opérations intervient dans l’assistance à maîtrise d’ouvrage en milieu rural sur des projets d’aménagements et notamment sur des aménagements hydrauliques agricoles en France et à l’international.

    • Vos missions

    Plus précisément les missions attendues sont les suivantes :

    1.  Vous réalisez un Benchmark auprès d’aménageurs et de maîtres d’ouvrages publics sur la thématique des démarches participatives. Cette phase a pour objet de collecter des retours d’expérience. Vous ouvrez le Benchmark à l’international (Nouvelle Zélande par exemple)
    2. Sur la base de veille bibliographique et d’entretiens avec des maîtres d’ouvrages. Il s’agira de répondre aux questions suivantes : quelle est la concertation ? Qui dans le projet a pris ou prend en charge la concertation ? Appui de prestataires spécialisés (lesquels) ? Quels bénéfices retirés ? Quelle(s) phase(s) du projet la concertation a-t-elle concerné ? Quelles sont les méthodologies utilisées ? Quelles sont les questions que ces acteurs se posent ? Quels sont les freins ? Quels sont les problèmes rencontrés ? Quels bénéfices retirés ? Quel coût ? Quel temps passé ? Quelles sont les grandes phases de la concertation
    3. En prenant appui sur notre service juridique, vous faites une synthèse vulgarisée (note, schémas) du cadre règlementaire prévu par le code de l’environnement et le code de l’urbanisme
    4. Vous finalisez la réalisation des outils de concertation à destination des chefs de projet CACG
    5. Il s’agira de répondre aux questions suivantes : Concerter ou co-construire ? Pourquoi concerter ou co-construire ? Comment planifier et chiffrer un process de concertation ? Quelle est la règlementation ? Quels sont les risques à ne pas concerter? Quels sont les coûts induits ? Comment calibrer une concertation facultative ? Vous construisez un argumentaire à destination des maîtres d’ouvrages. Vous établissez un guide pour choisir les méthodologies utilisables adaptées aux caractéristiques du projet
    6. Vous participez au développement d’un réseau de cabinets spécialisés dans les démarches participatives.

    Afin d’être au cœur des préoccupations et d’assurer un transfert de compétences aux collaborateurs, vous reportez mensuellement à un comité de pilotage interne.

    • Enfin, vous intervenez sur les opérations en cours dans la mise en œuvre et/ou la conception de processus participatif dans 3 affaires en cours : un projet d’aménagement hydraulique, un projet d’écologie industrielle, un projet de développement des énergies renouvelables.

     

    Les projets constitueront le cœur du stage. Ils tiendront compte des exigences pédagogiques de l’école, et seront fonction des affaires en cours pendant le stage.

     

    • Profil recherché

     

    • Master2 – Ingénierie de la concertation ou équivalent ;
    • Ouverture d’esprit, capacité d’écoute ;
    • Capacité d’analyse et de synthèse, excellentes capacités d’expression ;
    • Disponibilité, implication, autonomie et sens du travail en équipe ;
    • Anglais courant serait un plus ;
    • Permis B indispensable.

     

    • Affectation et gratification

     

    -Au sein de la Direction des Opérations à Tarbes avec déplacement régulier sur l’Agence de Toulouse et déplacements sur le grand Sud-Ouest à prévoir lors des étapes de concertation sur le terrain.

    -Stage conventionné à plein temps, d’une durée de 6 mois, à pourvoir dès que possible (selon modalités de la formation et de la disponibilité du stagiaire).

    -Gratification stagiaire (855 € Brut/mois). Ordinateur mis à disposition et véhicule de société pour les déplacements liés à la mission.

     

    Candidature à adresser à Angèle MOLL (DRH de la CACG), sur l’adresse emploi@cacg.fr AVANT le 10 DECEMBRE 2018

  • STAGE

    Commission nationale du débat public (CNDP) – divers stages

    Débute le 1 janvier 2019

    La Commission nationale du débat public (CNDP) recherche plusieurs stagiaires pour une période de 4 à 6 mois à partir de janvier 2019.

    • Stage 1 : suivi d’un dispositif de concertation préalable. Vous assisterez un ou plusieurs garants dans le cadre d’une démarche de concertation préalable d’un projet à forts enjeux. Télécharger la fiche de poste 
    • Stage 2 : suivi d’un dispositif de concertation préalable. Vous assisterez un ou plusieurs garants dans le cadre d’une démarche de concertation préalable d’un projet à forts enjeux. Télécharger la fiche de poste 
    • Stage 3 : analyse des démarches de concertation relatives aux politiques locales de l’eau. Vous assisterez la CNDP dans la définition d’un cadre méthodologique pour ces concertations préalables. Télécharcher la fiche de poste 
    • Stage 4 : analyse des démarches de concertation ou de débat public sur les projets d’éoliennes en mer. Vous assisterez la CNDP dans la définition d’un cadre méthodologique pour ces concertations préalables. Télécharger la fiche de poste 
    • Stage 5 : méthodologie des dispositifs de participation. Vous assisterez la CNDP dans la définition etl a rédaction de documents méthodologiques relatifs à la participation du public. Télécharger la fiche de poste 
    • Stage 6 : exploitation des données des débats publics. Vous assisterez la CNDP dans la structuration et l’exploitation des données relatives aux débats publics et aux concertations en lien étroit avec le pôle gestion de la donnée. Télécharger la fiche de poste 
  • DIVERS - AUTRE, 10 mois - 24h/semaine

    CRPV Val d’Oise – Mission service civique : appui/accompagnement Conseils citoyens

    Débute le 3 décembre 2018

    Mission :

    Les conseils citoyens sont des collectifs d’habitants et d’acteurs locaux des quartiers prioritaires, indépendants des pouvoirs publiques, associés à l’amélioration des conditions de vie sur leurs quartiers (participation à la mise en œuvre des contrats de ville, relais de la parole et des besoins des habitants, propositions et initiatives pour le quartier ou la ville…).

    Pour les aider à investir pleinement leur rôle, le Pôle Ressources accompagne les conseils citoyens du Val d’Oise depuis leur création (loi Lamy, 2014), au travers de formats collectifs (formations inter-conseils citoyens du Val d’Oise), et parfois plus individualisé (réponses aux demandes d’informations, mise en relation…).

    La mission du volontaire permettra de venir en complément de cet accompagnement, avec un appui et un soutien de plus grande proximité, en fonction des projets portés par les conseils citoyens.

    En lien avec la chargée de mission Participation des habitants et Intelligence collective, le volontaire viendra en soutien et accompagnement des conseils citoyens préalablement identifiés sur 4 volets principaux  :
    – la communication et à la valorisation des actions du conseil citoyen ;
    – le montage/développement de projets participant à la vie du quartier ;
    le développement des liens avec les habitants du quartier (recueil de la parole, des attentes et besoins…)
    – la mobilisation de nouveaux membres (notamment des jeunes) ;

    Pour cela, le volontaire pourra, par exemple, venir en appui au montage de petits événements (porteur de parole, action de sensibilisation, stand sur une fête de quartier…), d’enquête auprès des habitants sur le quartier, aide à la réalisation de supports de communication…

    Si le conseil citoyen le souhaite et en accord avec le volontaire, celui-ci pourra également venir en appui à :
    l’organisation courante des réunions des conseils citoyens (préparation et structuration des ordres du jour, animation, compte-rendu …)
    l’aide au montage en association, en lien avec le CSA 95 (Centre de Services aux Associations).

    Le volontaire sera également amené à :
    – participer à identifier et faire remonter les besoins des conseils citoyens, en lien avec la chargée de mission participation citoyenne,
    – accompagner la chargée de mission dans le déploiement des temps de formation des conseils citoyens (conception et mise en œuvre).

    Organisme d’accueil :

    Le Pôle de Ressources Ville et développement social est une association loi 1901 créée en 1998, labellisée centre de ressources Politique de la ville (CRPV). L’association est composée d’une équipe de 13 administrateurs bénévoles et de 5 salariés.

    La structure a pour mission l’information, la qualification et la mise en réseau des acteurs intervenant dans les quartiers les plus défavorisés du Val d’Oise (quartiers prioritaires), et plus largement dans les champs du développement social et territorial : professionnels, élus et habitants.  L’association agit plus particulièrement sur les thématiques de participation et citoyenneté, développement économique et emploi, santé, jeunesse et éducation dans les quartiers prioritaires, ainsi qu’en appui à l’ingénierie et la gouvernance de la Politique de la ville. Ses modes d’actions sont divers : groupes d’échanges de pratique, journées thématiques, accompagnement- formation des conseils citoyens, expérimentation, valorisation d’expériences inspirantes, publications, lettre d’information mensuelle…

    Nombre de volontaires recherchés et conditions :

    2 volontaires (travail en binôme) entre 18 et 25 ans – Indemnité de 472,97 euros nets par mois

    Qualités : empathie, adaptabilité à différents publics, curiosité et sensibilité aux démarches de participations citoyenne et de renforcement du pouvoir d’agir, d’amélioration des conditions de vie dans les quartiers les plus en difficultés et de réduction des inégalités.

    Déplacements à prévoir sur plusieurs communes du Val d’Oise.

  • EMPLOI - CDI

    Mairie de l’Ile St Denis – Responsable de la Maison des Initiatives et de la Citoyenneté (h/f)

    Débute le 1 décembre 2018

    L’Île-Saint-Denis est une commune insulaire de 7.800 habitants en Seine-Saint-Denis, dirigée par une équipe municipale citoyenne, écologique et solidaire, membre de la Communauté d’Agglomération Plaine commune.

    Sous la responsabilité du directeur du Développement Social et de la Citoyenneté, vous pilotez et suivez le projet social partagé de la Maison des Initiatives et de La Citoyenneté (MIC).

    Vous animez et coordonnez l’ensemble des activités de la structure dans un esprit coopératif et participatif.

    Dans un esprit partenarial, vous travaillez en coopération avec les autres services municipaux.

    Vous êtes garant du bon niveau de coopération avec les institutions partenaires ( État, CAF93…).

    Vous êtes responsable des ressources humaines, techniques, financières et administratives de l’équipement.

    => Rémunération : statutaire / régime indemnitaire statutaire / prime annuelle.

    Postes à pourvoir à partir du 01 décembre 2018.

    Profil de poste complet disponible sur le site Internet de la commune www.lile-saint-denis.fr

    Profil du candidat

    – Fort de vos connaissances en termes de développement social, d’ingénierie de projets et de démocratie participative, vrai manager d’équipe, vous développez des aptitudes au travail pluridisciplinaire et à la conduite de projet.
    – Vous disposez de compétences en matière budgétaire et financière.
    – Doté de solides capacités d’analyse et de synthèse et d’une bonne connaissance de l’environnement institutionnel, vous avez le sens de la négociation.

    Poste à pourvoir le 01/12/2018
    Emploi Permanent  à Temps complet
    Envoyer CV et lettre de motivation à :

    Monsieur le Maire
    Service des ressources humaines
    Mairie,
    1 rue Méchin
    93450 L ILE ST DENIS

    drh.isd@lile-saint-denis.fr